learningBOXでは一緒に働く仲間を募集しています。
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プロジェクトの裏側や社員インタビュー、働き方など、learningBOXのリアルな日常をnoteで発信しています。
learningBOX株式会社は、兵庫県たつの市に本社を構えるシステム開発会社です。
従業員がより働きやすい職場環境づくりやワークライフバランスの充実、心身の健康確保を目的とし、様々な取り組みをおこなっています。
ハイ・ファイブ制度
業務で利用する備品を5万円まで自分で選んで購入できる制度。職場環境の充実を目的に、従業員の声により設立しました。
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資格支援制度
対象資格を取得すると、資格手当が支給されるほか、資格取得時の費用(受験費用)を会社が負担します。
近隣通勤手当
交通費10,000円以内の距離に居住する正社員(有期期間含む)、準社員、契約社員は、近隣手当(課税)として上限10,000円/月 支給される制度。
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フリードリンク
コーヒーサーバー・ウォーターサーバーを完備し、無料で飲むことができます。その他、社内には自動販売機を設置しており、社員割引で購入ができます!!
全社研修に加え職種別研修を実施し、未経験者も安心して業務に取り組める体制を整備。
新人研修(2週間~1か月)後、配属部署でOJTを行います。
新入社員基礎研修
社内の基本的なルール、利用しているツールについての研修です。
サービス理解度テスト
自社サービスの理解度を高めるための研修です。自身でサービスを学び、クイズ形式のテストに答えます。
学習環境構築研修
learningBOXを使って、好きなテーマでクイズや検定試験を自由に作成する研修です。クイズ・問題の作成を通して、システムの使い方を学びます。
カスタマイズ研修
learningBOXの有料オプション「カスタマイズ」を行う研修です。職種ごとに研修の難易度が設定されています。
採用に関するよくある質問
働き方や選考についてよくいただく質問をまとめています。